淮安百姓网关键词：淮安市深圳路幼教集团公开招聘教职工简章

淮安市深圳路幼教集团，对深圳路幼儿园、合肥路幼儿园实行一体化管理。合肥路幼儿园是由开发区管委会投资近四千万元于2018年9月正式投入使用的公办性质的幼儿园，办园条件一流，能满足幼儿生活、游戏、学习、运动的需求。拟定于2019年9月新增6个班级（大班3个班、小班3个班）。

为进一步提升保教工作水平，优化师资队伍结构，经园务会议研究，特面向社会公开招聘幼儿园专任教师、保健教师、保育员、帮厨。

一、招聘岗位及人数

教学岗位：淮安市合肥路幼儿园拟招聘12名专任教师；淮安市深圳路幼儿园拟招聘3名。

保健教师：合肥路幼儿园1名。

保育岗位：合肥路幼儿园6名。

后勤岗位：合肥路幼儿园帮厨2名。

二、招聘条件

1.教学岗位人员须具备：

大专及以上学历，持有幼儿园教师资格证；体育、舞蹈、声乐、美术、计算机等专业，且持有中小学或幼儿园教师资格证的优秀者可破格录取；同等条件下，男幼优先录取。年龄在30周岁以下( 1989年1月1日以后出生）。有一定幼儿园教育教学经验，社保缴纳5年及以上，在省、市、区优课评比、基本功等比赛中获奖；具有县（区）级以上“教学能手”、“教坛新秀”、“骨干教师”和“学科带头人”等称号的优秀人才，年龄可放宽至35周岁左右。

2.保健教师岗位须具备：

国家教育行政部门认可的大专及以上医学方面的学历背景，在2019年9月1日前取得淮安市妇幼保健院颁发的保健教师上岗证。同等条件下，有幼儿园保健教师工作经历的优先。年龄在30周岁以下( 1989年1月1日以后出生）。有一定幼儿园工作经验，社保缴纳5年及以上，年龄可放宽至35周岁左右。

3.保育岗位人员须具备：

国家教育行政部门认可的大专及以上学历，在2019年9月1日前取得保育员资格证。同等条件下，持有劳动部门颁发的保育员职业资格证书、具有跟教育相关专业学历者优先。年龄在30周岁以下( 1989年1月1日以后出生）。有一定幼儿园工作经验，社保缴纳5年及以上，年龄可放宽至35周岁左右。

4.后勤岗位人员须具备：

帮厨需具备国家教育行政部门认可的高中及以上学历，能吃苦耐劳。年龄在30周岁以下( 1989年1月1日以后出生）。有一定工作经验，社保缴纳5年及以上，年龄可放宽至35周岁左右。

5.录用后自愿在招聘单位服务三年以上，并签订合同。

三、招聘程序和办法

（一）报名及资格审查：

1.报名时间:自发布之日起至2019年6月1日

2.报名方式:投递到邮箱，1024913920@qq.com（以自己的姓名和应聘岗位命名报名材料）

3.资格审查:报名时请将本人身份证、学历证书(第一学历和最高学历)、教师资格证书、职称证书、普通话等级证书及能够证明本人工作成绩、任职经历等有关资料原件以插入图片的方式，附在报名表后面，提供证件必须真实，否则经查实有造假现象，立即取消资格。报名时，请注明报考的幼儿园。

（二）面试要求:

请报名人员注意保持电话通畅，具体时间和地点会以信息形式通知到本人。（暂定面试时间:2019年6月15日）

四、体检

根据面试成绩从高分到低分顺序按1:1的比例确定进入体检程序，体检地点和时间由幼儿园安排。因体检不合格出现空额的，在按面试成绩从高分到低分递补。体检费用由应聘人员自理，凡录用者的体检费在开学后由幼儿园报销。健康证由我单位负责统一领取。凡体检合格人员，会电话通知具体报到时间和地点。

五、工资待遇

1.一经聘用，按《淮安经济技术开发区幼儿园自聘教职工工资方案》标准发放工资，并按规定缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育保险)。公积金按区级最新文件要求缴纳。工资构成：基本工资、资格工资、学历工资、职称工资、管理岗位津贴、学期奖励性绩效、社保等；其中社保个人承担部分按月从工资中扣除。学期奖励性绩效等按学期发放。

2.拟聘人员，试用期为1个月，试用期考核不合格者取消聘用资格，自主择业。试用期考核合格后正式办理社保,如因上级部门审批手续耽误社保及时办理，单位应承担的部分，以现金形式随工资发放。

六、其他

本简章由淮安市合肥路幼儿园负责解释。

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